El desempleo al cierre de abril es superior, al registrado en el mismo mes del año pasado y se está en los mismos niveles cuando la crisis de 2009. Está claro que no se han generado las condiciones para crear plazas.
Casi nadie esperaría que los problemas de Puebla se solucionaran de un día a otro, pero en entre febrero y abril de 2011 se han perdido más plazas de las que había hace un año.
La Secretaría de Competitividad, Trabajo y Desarrollo Económico (Secotrade) ya no puede argumentar que son las secuelas de la anterior administración, puesto que en abril de 2011 Puebla está en los mismos niveles que en 2009 cuando estaba la crisis en pleno.
En febrero de este año la tasa de desempleo fue de 4.7%; en marzo de 4.4 y abril repuntó a 4.7%, con relación a la Población Económicamente Activa (PEA)
En abril de 2010 la tasa de desempleo fue de 4.3% y un año antes, en abril de 2009 era de 4.7%.
El desempleo actual es resultado de las decenas (¿cientos?) de plazas que se cancelaron en el aparato gubernamental, y también de los ajustes que siguen en los sectores de industria, comercio y servicios.
Sobresale que la PEA (población que está disponible para trabajar) en 2011 es ligeramente menor que la registrada en abril y hasta en septiembre de 2010, y aún así el número de desocupados repuntó en abril de este año.
El año pasado había 2 millones 451 mil 360 poblanos como PEA y ahora son 2 millones 346 mil 066 poblanos en PEA.
Hace un año había unos 93 mil desocupados y ahora superan los 110 mil 026. Es decir 10.3% más en un año.
Los datos proporcionados por el Inegi no dejan lugar a dudas que el desempleo aumenta en Puebla y seguirá esa tendencia en los próximos meses.
Ya es tiempo que cambie el discurso gubernamental, en particular en la Secotrade, ya pasaron los tres meses de evaluación, de entrega-recepción, para que se pase a los hechos en cuanto a protección y mejora del empleo.
Las condiciones económicas en Puebla no son nada favorables, pues por un lado crece el desempleo y por el otro el costo de la canasta básica es la segunda más cara del país.
Es posible que por lo anterior se haya disparado también el número de ambulantes en las calles (independientemente de que el ayuntamiento ha demostrado su incapacidad para combatir el problema).
Pero también es indudable que algún fenómeno de intermediarismo solapado esté operando para que aumenten los precios de productos básicos en Puebla en tanto que en el resto del país van a la baja.
Si bien la política económica en buena parte depende del gobierno federal, también es cierto que al estatal le compete generar las condiciones y aplicar algunas medidas para contrarrestar estos problemas socioeconómicos.
VW Revisión salarial
El Sindicato Independiente de Trabajadores de la Industria Automotriz Volkswagen (Sitiavw) se prepara para la revisión salarial 2011 de agosto, y para la renovación de la dirigencia sindical en noviembre próximo.
En primer lugar se realizarán las asambleas delegacionales los domingos 5 y 12 de junio, en las que los trabajadores decidirán el porcentaje de incremento salarial que solicitarán a la empresa y elegirán a sus representantes para integrar la Comisión Revisora.
Se estima que la demanda de los técnicos será de dos dígitos, si se toma en cuenta que el año pasado -en revisión contractual- recibieron un incremento directo al salario del 6.5 por ciento y sin modificar ninguna cláusula del Contrato Colectivo, a sólo unas horas de que venciera el emplazamiento a huelga.
Algunos observadores consideran que no será fácil la negociación en este año, porque la empresa quizás no esté dispuesta a conceder otro incremento similar. Aunque por el lado de los trabajadores insistirán en una mejora salarial superior a la obtenida el año pasado, dado que Volkswagen mantiene un buen ritmo de producción y ventas desde finales de 2010, aunado a que para este año tiene como meta superar la producción de 500 mil unidades.
El emplazamiento a huelga se interpondrá en julio próximo, un mes antes de la fecha de vencimiento que es el 18 de agosto.
Se supone que la Comisión Revisora tendrá la facultad para decidir en la mesa si la oferta que en su momento haga la empresa es adecuada o no, es decir seguirá el mismo mecanismo del año pasado, que no necesariamente tiene que consultar a la base.
Por otra parte, ayer domingo la dirigencia sindical, que encabeza Víctor Cervantes Rosas, registró lleno en el estadio Hermanos Serdán durante el festejo que organizó con motivo el Día de las Madres, en el que se rifaron diversos artículos entre los técnicos de la armadora alemana y disfrutaron del show de Paquita la del Bario -sin su camioneta que le robaron en Guanajuato el pasado viernes-.
Dicen que la asistencia de miles de trabajadores y sus familias al evento organizado por el Sindicato refleja el poder de convocatoria que aún tienen los actuales líderes.
Lo cierto es que ya empezaron los jaloneos al interior del Sitivaw, pues se dice que habrá una planilla surgida del actual comité sindical para disputarle el cargo a Víctor Cervantes que buscará reelegirse.
La primera llamada de atención a Cervantes Rosas y su Comité se dio en abril pasado cuando empezó a correr la versión -incluidos algunos correos electrónicos- del paro técnico en la planta sin que les pagaran a los obreros, y señalaban a Cervantes Rosas de negociar con la empresa sin consultar a la base, lo que generó cierto disgusto entre algunos técnicos.
La realidad fue otra, ya que era un paro contemplado en el calendario de producción para hacer el cambio de línea para armar el nuevo modelo VW; situación que conocían los obreros con antelación.
Así que la negociación salarial, en agosto, será un claro termómetro para Cervantes Rosas y compañía de cómo estará la campaña y la votación para renovar la dirigencia sindical en noviembre próximo.
