Por: Balance Financiero
Los trabajadores de Volkswagen rechazaron el esquema de trabajo “punto de equilibrio”, propuesto por la empresa para enfrentar la baja producción y evitar despidos.
De acuerdo con el conteo de boletas, 6 mil 624 votaron en contra y se opusieron 504 a favor, y fueron anulados 31 votos.
Los votos por el ‘no’ fueron el 92.5 por ciento del total emitidos por los técnicos.
En la consulta convocada por el sindicato de Volkswagen,y realizada este miércoles desde las 6:30 hasta las 20:00 horas, participaron un total de 7 mil 159, es decir el 81.6 por ciento de los cerca 8 mil 769 técnicos que actualmente laboran en la planta ubicada en Puebla.
Durante la jornada, parte de los trabajadores mostraron su rechazo al esquema, al argumentar que se trataba de un banco de horas que violaría sus derechos laborales en materia de pago de horas extra o vacaciones.
Fue el vocero sindical, Mariano Bueno, quien dio a conocer la postura final de trabajadores en torno al Punto de Equilibrio, el cual la empresa automotriz propuso incluir en el Contrato Colectivo de Trabajo, como medida de flexibilidad laboral ante un freno en la producción.
El esquema de trabajo que busca aplicar la parte patronal consiste en detener la producción en días laborables si las condiciones del mercado son negativas, esos días se anotan en una “carpeta individual” y cada obrero podrá acumular un máximo de 20 días.
Así, cuando la empresa requiera “trabajos adicionales en sábado” los técnicos de primero o segundo turno laborarán como si fuera un día normal, de esa forma compensarían los días que estuvieron de asueto, que están registrados en la carpeta.
El pago por cada sábado que se labore en la modalidad de“Punto de Equilibrio”, será de 1.5 días de salario tabulado adicional a su percepción normal, más la prima del 35 por ciento por trabajar en sexto día.
Por ello, el sindicato independiente de Trabajadores de la Industria Automotriz Volkswagen (Sitiavw) convocó a consulta, la cual se realizó con la presencia del Notario Público 23, Antonio Oropeza.
Ahora, con este rechazo mayoritario de los técnicos, el Comité Ejecutivo del Sitiavw, que encabeza Rey David García, retomará las negociaciones con la empresa armadora de autos..
Este jueves, la dirigencia del Sindicato informará sobre cómo y cuándo retomará a las pláticas de negociación con la empresa, pues aún falta discutir otros temas, sobre todo el aumento salarial que demandan de 10 por ciento más el cinco por ciento en prestaciones.
